在今天舉行的2020年中國互聯(lián)網(wǎng)公益峰會(huì)上，騰訊主要?jiǎng)?chuàng)始人、騰訊公益慈善基金會(huì)發(fā)起人兼榮譽(yù)理事長陳一丹在主旨發(fā)言中稱，本次疫情嚴(yán)峻是名副其實(shí)的一場“大考”，但公益伙伴們?cè)诨ヂ?lián)網(wǎng)等技術(shù)的助力下加快了自我進(jìn)化。

陳一丹還稱，疫情之下，很多人因情緒驅(qū)使產(chǎn)生感性公益行為，并通過互聯(lián)網(wǎng)公益平臺(tái)與“公益慈善數(shù)字化”的組織能力，轉(zhuǎn)化為理性的思考和持久的習(xí)慣。

《公益慈善周刊》等聯(lián)合發(fā)布的《疫情下公益組織的挑戰(zhàn)與需求調(diào)查報(bào)告》指出，新冠肺炎疫情之下因?yàn)橐咔榈挠绊?，有超過6成公益慈善組織遭受重大或者比較大的影響。而在項(xiàng)目的執(zhí)行方面，有67.5%的項(xiàng)目無法進(jìn)社區(qū)開展活動(dòng)，36.1%的項(xiàng)目因?yàn)橐咔榈脑蚨黄葧和Ｅc社區(qū)合作。

在疫情期間，不少公益慈善組織經(jīng)歷了從最初因人力調(diào)配不足，資源分發(fā)不及時(shí)而被“網(wǎng)民吐槽”，到后來利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和大數(shù)據(jù)進(jìn)行全球疫情精準(zhǔn)快速救援，被“全球點(diǎn)贊”的鳳凰涅槃。這中間，民間助力，尤其是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的技術(shù)支撐不可或缺。

據(jù)初步統(tǒng)計(jì)，社會(huì)各界通過各級(jí)慈善組織和紅十字會(huì)累計(jì)捐贈(zèng)396.27億元，其中，通過互聯(lián)網(wǎng)募集善款18.67億元，參與人次達(dá)到4954萬人次。截至6月初，在騰訊公益平臺(tái)上，在眾多伙伴助力下累計(jì)近1300萬人次在騰訊公益平臺(tái)上為馳援戰(zhàn)疫捐贈(zèng)善款，共計(jì)超過6.06億元。

中國工程院院士、中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)咨詢委員會(huì)主任鄔賀銓表達(dá)了技術(shù)驅(qū)動(dòng)公益慈善事業(yè)發(fā)展的必要性：“網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用在疫情期間逆勢上揚(yáng)，表明技術(shù)在公益慈善事業(yè)上大有可為。在疫情下疫情帶熱云經(jīng)濟(jì)，創(chuàng)下互聯(lián)網(wǎng)新應(yīng)用規(guī)模的世界紀(jì)錄。”他還表示， “疫情期間，直播帶貨火熱上漲，5G技術(shù)支持8K的超清視頻直播，面對(duì)面回答消費(fèi)者問題，提升了產(chǎn)品知名度和信譽(yù)度。”

北京師范大學(xué)中國公益研究院院長、深圳國際公益學(xué)院創(chuàng)始院長王振耀建議提升行業(yè)“數(shù)字化思維”，公益行業(yè)也可以參考一些互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)成熟案例，有一套公益行業(yè)的評(píng)價(jià)體系，并真正為老百姓辦實(shí)事，解決社會(huì)問題的能力。

清華大學(xué)公共管理學(xué)院副院長鄧國勝教授希望慈善組織要加快提升學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息科技的能力，不斷吸引高科技領(lǐng)域的一些人才。同時(shí)，希望更多的企業(yè)能開啟志愿服務(wù)模式，讓具備數(shù)字化能力的員工以志愿方式參與到公益慈善事業(yè)之中。

社會(huì)事業(yè)發(fā)展是一個(gè)系統(tǒng)工程，這中間離不開社會(huì)資源的調(diào)動(dòng)，尤其是企業(yè)的參與。據(jù)《2020胡潤企業(yè)家戰(zhàn)“疫”特別報(bào)告》顯示，在國內(nèi)疫情暴發(fā)階段，國內(nèi)70%的企業(yè)家參與了各種類型的戰(zhàn)“疫”公益活動(dòng)，他們以捐款，捐物資，調(diào)動(dòng)企業(yè)能力馳援疫情重點(diǎn)地區(qū)等方式深度參與到公益慈善組織的相關(guān)行動(dòng)中。

財(cái)經(jīng)作家吳曉波將此總結(jié)為“社會(huì)企業(yè)家”的概念。他表示越來越多的企業(yè)家在完成商業(yè)使命的同時(shí)，把對(duì)社會(huì)的理解及專業(yè)能力投入公益事件，扮演了“社會(huì)企業(yè)家”的角色。而在新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，“社會(huì)企業(yè)家”又給了這個(gè)時(shí)代每個(gè)人，每一個(gè)企業(yè)能夠更多發(fā)揮自己的熱情，更多地獲得社會(huì)認(rèn)可欲望的一種可能性。