CPI漲幅連續(xù)仨月超3%

人力成本上漲成推手

國家統(tǒng)計局9日發(fā)布數(shù)據(jù)，11月份全國居民消費價格總水平(CPI)同比上漲3%，漲幅比上月回落0.2個百分點。1至11月平均，全國CPI比去年同期上漲2.6%。CPI同比漲幅的回落預示著今年全年物價變動將處在“溫和”水平，但穩(wěn)物價調(diào)控不可掉以輕心。專家表示，從CPI運行趨勢看，今年CPI已經(jīng)進入上行周期。根據(jù)歷史經(jīng)驗，國內(nèi)CPI的上行周期一般會持續(xù)兩年左右，且周期的高點會在第二年出現(xiàn)。因此，預計明年物價上漲壓力可能比今年略大一些。

當天發(fā)布的另一組數(shù)據(jù)顯示，11月份，全國工業(yè)生產(chǎn)者出廠價格(PPI)同比下降1.4%，環(huán)比持平。

“春節(jié)后工資還得再漲，不然難開工”

 從剛剛公布的11月CPI可以看出，不少種類商品的價格環(huán)比都有小幅下降，但主要涉及到人力成本的行業(yè)或商品卻上漲明顯，人員工資上漲成了抬升CPI的重要推手。

在位于河東區(qū)的一家服裝廠，負責人鄭琪表示，為了留住員工，今年已經(jīng)漲了2次工資，算下來下半年的總體工資開銷比上半年至少多出了20萬。“其中不少老員工的工資已經(jīng)接近每月4000元，但即使這樣，人員的流動性還是挺大，仍有工廠開出更吸引人的工資待遇和年底福利，工人工資慢慢被抬高了，工資一旦上去，就很難再下來。”鄭琪說。

有著同樣感受的還有沂南百華鞋業(yè)老板郭興梅，“現(xiàn)在接的訂單連軸轉(zhuǎn)都忙不過來，為此員工平均工資已漲了兩成，最低都達到了2500元，春節(jié)過后要想順利開工，這個工資還得增加。”郭興梅在對比本地與青島等發(fā)達地區(qū)生產(chǎn)成本后發(fā)現(xiàn)，眼下本地人力成本早已高于青島等地，受本地技術(shù)工人數(shù)量有限、吸納外來人員能力不足等制約，要安撫已有的熟練工，工資漲勢難以抑制。

而在分析11月CPI同比上漲3.0%動力時還發(fā)現(xiàn)，服務價格上漲3.3%，家庭服務及加工維修服務價格上漲7.8%，醫(yī)療保健服務價格上漲1.3%，車輛使用及維修價格上漲3.1%，教育服務價格上漲2.8%......

屬于服務業(yè)的餐飲行業(yè)也面臨著人員工資上漲過快的壓力，有些中小型餐廳的負責人表示，辛苦一年賺的錢大部分都到了房東和服務員的口袋里了。

“餐廳去年一共有28個人，其中18個是服務員，廚師、幫廚等有10人。去年年底的倆月，餐廳每月工資的支出在7萬元出頭，已經(jīng)占到了營業(yè)額的20%左右，這個工資比例已經(jīng)不算少了。但今年來看，員工工資的比例還在不斷加大，特別是年底的這兩個月，雖然提高了工資，但人員流動性還是很大。11月份餐廳一共有25名員工，但當月工資支出已經(jīng)超過了8萬元，像普通服務員的工資加獎金在2600元左右，大廚都得拿5000多元，工資不僅比去年同期漲了不少，比今年年中每月也漲了兩三百元。”我市一家餐廳的黃經(jīng)理還告訴記者，漲工資倒是不怕，但房租也比去年提高了一成，最難接受的是今年營業(yè)額比去年下降了至少兩成，年利潤“蒸發(fā)”掉幾十萬元。

此外，保潔工、月嫂等家政服務人員工資月底也上漲明顯，雖然離春節(jié)還有近兩個月，但不少家政服務公司已經(jīng)開始安排春節(jié)前的工作。月嫂市場仍火爆，甚至有公司白領寧愿扣工資也請假回家看孩子，倆月就能省下8000多元的月嫂費。